宁波的社保包括以下几个主要部分：养老保险：为在职和退休人员提供退休后的基本生活保障，包括基本养老金、退休金、一次性抚恤金等。单位和个人缴费比例分别为20%和8%。医疗保险：为参保人员提供基本医疗保障服务，包括门诊、住院、手术、药品等费用的报销和支付。单位和个人缴费比例分别为10%和2%。失业保险：为

根据最新的信息，四川省公务员的社保缴费比例如下：1. 养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；2. 医疗保险：单位缴纳9%，个人缴纳2%；3. 失业保险：单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%；4. 工伤保险：单位缴纳比例根据行业风险不同，一般不超过2%，个人不缴纳；5. 生育保险：单位缴纳1%，个人不

跳槽时处理档案的方法主要取决于个人的新工作情况、原单位的档案保管政策以及个人对档案的保留或销毁意愿。以下是一些常见的处理方式：留在原单位如果你在原单位的工作表现良好，且与同事和领导关系融洽，可以选择留在原单位。这样你可以继续享受原单位提供的福利待遇和职业发展机会，同时档案也会被保留在原单位，方便将来

农民的工作单位可以根据其从事的具体工作内容来填写，常见的填写方式有以下几种：家庭住址：农民可以在工作单位一栏填写其家庭住址，例如“XX乡镇XX村”。务农：如果农民当前没有固定工作单位，或者从事的是农业生产活动，可以在工作单位一栏填写“务农”。农业相关组织：农民如果加入农业合作社或农业企业，可以将这些

拆迁办是 拆迁办公室的简称，负责与拆迁有关的事务。它是在城市改扩建过程中应运而生的办事机构和组织，通常不是常设机构，而是一个临时组建的部门。拆迁办的主要职责包括：确定拆迁区域和制定拆迁计划：拆迁办需要全面评估各个地区，确定需要拆迁的区域，并结合当地实际情况，制定出具体可行且充分考虑被拆迁人利益及社会

近日，市场监管总局发布《集中用餐单位落实食品安全主体责任监督管理规定》（以下简称《规定》），自2025年4月15日起施行。学校、托幼机构、养老机构、医院、机关食堂等集中用餐单位食品安全是餐饮服务食品安全的重中之重，为督促集中用餐单位、单位食堂、承包经营企业、供餐单位落实食品安全主体责任，健全食品安全

抽调与借调的区别主要体现在以下几个方面：调走时间不同抽调通常没有时间限定，是临时性的调动，任务完成后会很快回到原单位。借调则通常有时间期限，可能是半年、一年甚至更长，借调结束后被借调者需返回原单位。单位不同抽调是在同一个单位、系统或部门内进行人事调动。借调通常发生在不同单位或不同系统之间。上下级关系

公章和发票章应当在 公安局和税务局指定的印章刻制单位进行刻制。具体步骤如下：准备材料：企业需要携带税务登记证副本、营业执照副本、法人身份证等相关材料。备案登记：将准备好的材料提交给公安局进行备案登记，公安局开出证明后，企业才能进行刻章。选择刻章单位：可以选择到线下的刻章点或者使用在线刻章服务。线下刻

失业后提取公积金的条件和流程如下：提取条件失业并已办理《就业失业登记证》。职工与单位终止劳动关系，没有再就业，也没有继续缴存公积金，公积金金账户封存满两年。男性职工年满50周岁，女职工年满45周岁。公司因经营不善破产导致停缴员工住房公积金满两年，且未申请账户封存的情况。所需材料《就业失业登记证》原件

重点排污单位是指根据《环境监管重点单位名录管理办法》等相关法规，被认定为对环境有重大影响、需要重点监管的企事业单位。这些单位通常包括以下几类：水环境重点排污单位：包括排放量大、排放有毒有害污染物等具有较大环境风险的企事业单位，如石油化工、制药、钢铁、火电、水泥、造纸、印染、污水处理厂等。大气环境重点