薪资，也称为工资或薪酬，是指 雇主或法定用人单位依据法律规定、行业规定或与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。薪资是员工向用人单位提供劳务而获得的各种形式的酬劳，包括基本工资、奖金、津贴、补贴和福利等。
具体来说，薪资包括：
基本工资：
这是员工因提供劳动而获得的固定报酬部分，通常按月和年支付。
奖金：
根据员工的工作表现或公司的业绩而发放的额外报酬。
津贴：
为了补偿员工在特定条件下的工作，如夜班津贴、交通补贴等。
补贴：
为了帮助员工应对生活成本或提供额外福利，如餐补、住房补贴等。
福利：
包括社会保险、公积金、食堂免费工作餐、员工培训、旅游等。
需要注意的是，薪资不包括用人单位承担或支付给员工的部分费用，如社会保险费、劳动保护费、福利费、解除劳动关系时支付的一次性补偿费、计划生育费用及其他不属于工资的费用。
薪资是衡量员工劳动价值的重要标准，也是企业吸引和留住人才的重要手段。企业通常会根据员工的综合表现和市场行情调整薪资水平，以激励员工更好地投入工作。
相关文章：
释放股权是什么01-11
婚假要给什么资料01-11
辞职带带什么材料01-11
社保扣除是什么01-11
绩效理由什么写01-11
什么叫出差补助01-11
工资详细叫什么01-11
用工性质有什么01-11