首页> 常识>

工资诉讼费怎么算

100次浏览     发布时间:2025-01-06 01:29:12    

工资诉讼费的计算方法如下:

不超过1万元的部分:

每件交纳50元。

超过1万元至10万元的部分:

按照2.5%交纳。

超过10万元至20万元的部分:

按照2%交纳。

超过20万元至50万元的部分:

按照1.5%交纳。

超过50万元至100万元的部分:

按照1%交纳。

超过100万元至200万元的部分:

按照0.9%交纳。

超过200万元至500万元的部分:

按照0.8%交纳。

超过500万元至1000万元的部分:

按照0.7%交纳。

超过1000万元至2000万元的部分:

按照0.6%交纳。

超过2000万元的部分:

按照0.5%交纳。

此外,如果劳动争议案件直接起诉且诉讼请求不涉及劳动关系其他争议,则视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理,每件交纳10元。

建议:

如果工资纠纷金额较小,建议先申请劳动仲裁,仲裁是免费的。

如果金额较大,可以根据上述标准计算诉讼费用,并准备好相关证据材料。

相关文章:

英国什么情况可以退税01-14

gmat能申请什么专业01-14

出国可以学什么专业好01-14

学金融主要做什么工作01-14

爱尔兰母语是什么01-14

美国蓝丝带学校是什么意思01-14

去爱尔兰办理什么签证01-14

日本学什么好01-14