公司社保通常包括以下五个项目：
养老保险：
为劳动者在达到法定退休年龄或因年老丧失劳动能力后提供基本生活保障。
医疗保险：
用于报销因疾病产生的医疗费用。
失业保险：
为失业人员提供一定时期内的生活救济金。
工伤保险：
为因工作受伤的职工提供医疗费用赔偿或相关待遇。
生育保险：
为女性职工在生育期间提供报销和有关待遇。
这些保险项目共同构成了社会保险体系，旨在保障员工在面临年老、疾病、工伤、失业、生育等风险时能够获得必要的经济帮助和保障
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